Новые принципы социальной организации

Авторы

  • Tatyana Pedan

Ключевые слова:

соционика, коллектив, структура организации, форма управления, интертипные отношения

Аннотация

На основе знаний способностей ТИМов, их соответствия определенным видам деятельности и соционических законов межличностных взаимодействий предложены новые принципы организации управления обществом .

Библиографические ссылки

Крегер О.,.Тьюсон Дж. М. Типы людей и бизнес. — М: «Персей», «Вече», «Аст», 1995.

Аугустинавичюте А. Соционная природа человечества и асоционность общества // Соционика, ментология и психология личности. — 1995. — № 3. — С. 2–8.

Загрузки

Как цитировать

Pedan, T. (2018). Новые принципы социальной организации. Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология, (9-10), 57–59. извлечено от https://publishing.socionic.info/index.php/management/article/view/2476

Выпуск

№ 9-10 (2018)

Раздел

Статьи

Наиболее читаемые статьи этого автора (авторов)