Как этико-сенсорному интроверту стать успешным и реализованным в профессиональной сфере

Авторы

  • Elena Glazyrina

Ключевые слова:

менеджмент, соционика, тип личности, профессиональный рост, карьера

Аннотация

Описаны качества этико-сенсорного интроверта, которые способствуют успешному построению профессиональной карьеры. Даны рекомендации представителям этого типа личности, как реализовать свои сильные стороны.

Библиографические ссылки

Аугустинавичюте А. Соционика. — М.: Черная белка, 2008.

Букалов А.В. Потенциал личности и загадки человеческих отношений. — М.: Черная белка, 2009.

Белецкий С.А., Белецкая И.Е. Проекция признаков Рейнина на модель А // Соционика, ментология и психология личности. — 2009. — №4.

Белецкая И. Е., Белецкий С.А. Будни дуальных отношений: Дуальная диада ЛИЭ — ЭСИ // Психология и соционика межличностных отношений. — 2008. — №8.

Белецкий С.А. Как стать необходимой для самодостаточного ЭСИ. ч.1-4 // Психология и соционика межличностных отношений. — 2008. — № 1–4.

Белецкая И.Е., Белецкий С.А. Секреты соционики. Как типировать по Признакам Рейнина. — М.: 2012. — 283 с.

Гуленко В.В. Менеджмент слаженной команды. — М: «Астрель», 2003.

Митрохина А.Л. Общая соционика. Информационный метаболизм психики. Учебно-практическое пособие. — М.: Черная белка, 2010.

Как цитировать

Glazyrina, E. (2013). Как этико-сенсорному интроверту стать успешным и реализованным в профессиональной сфере. Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология, (10), 5–15. извлечено от https://publishing.socionic.info/management/article/view/610

Выпуск

Раздел

Статьи